Standortleiter*in MNA-Wohngruppe Römerhof, 80-100%
Die AOZ
Die AOZ ist eine öffentlich-rechtliche Organisation mit mehr als 1'800 Mitarbeiter*innen. Im Auftrag des Bundes, der Kantone, der Stadt Zürich und diverser Gemeinden erbringt sie fachliche Dienstleistungen im Migrations- und Integrationsbereich.
An mehreren Standorten in der Stadt und Region Zürich betreut die AOZ unbegleitete minderjährige Asylsuchende und Flüchtlinge (MNA-Mineurs non accompagnés) sowie junge Erwachsene, die dem Kanton und der Stadt Zürich zugewiesen werden. In der MNA-Wohngruppe Römerhof werden max. 29 unbegleitete minderjährige Geflüchtete betreut. Für das bestehende Team suchen wir nun eine führungsstarke Standortleitung.
Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung, vorerst befristet bis Sommer 2024 mit Aussicht auf Entfristung.
An mehreren Standorten in der Stadt und Region Zürich betreut die AOZ unbegleitete minderjährige Asylsuchende und Flüchtlinge (MNA-Mineurs non accompagnés) sowie junge Erwachsene, die dem Kanton und der Stadt Zürich zugewiesen werden. In der MNA-Wohngruppe Römerhof werden max. 29 unbegleitete minderjährige Geflüchtete betreut. Für das bestehende Team suchen wir nun eine führungsstarke Standortleitung.
Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung, vorerst befristet bis Sommer 2024 mit Aussicht auf Entfristung.
Ihre Aufgaben
Sie stellen den Betrieb und die Betreuung der MNA gemäss den konzeptionellen Grundlagen sicher
Sie sind für die personelle Führung der Sozialpädagog*innen und der Betreuer*innen zuständig
Sie unterstützen die Mitarbeiter*innen in ihrer pädagogischen (Bezugspersonen-) Arbeit
Sie gewährleisten die betriebswirtschaftlichen und qualitätssichernden Prozesse
Sie pflegen eine konstruktive, transparente und effiziente Zusammenarbeit mit Behörden und Einrichtungen im Sozial-, Schul- und Gesundheitswesen wie auch internen Stellen
Sie wirken an internen und externen Projekten
Sie sind für die personelle Führung der Sozialpädagog*innen und der Betreuer*innen zuständig
Sie unterstützen die Mitarbeiter*innen in ihrer pädagogischen (Bezugspersonen-) Arbeit
Sie gewährleisten die betriebswirtschaftlichen und qualitätssichernden Prozesse
Sie pflegen eine konstruktive, transparente und effiziente Zusammenarbeit mit Behörden und Einrichtungen im Sozial-, Schul- und Gesundheitswesen wie auch internen Stellen
Sie wirken an internen und externen Projekten
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit (HF/FH) oder in verwandten Fachrichtungen (z.B. Betreuungs- und/oder Gesundheitsbereich mit entsprechender langjähriger Berufs- und Führungserfahrung)
Berufs- und Führungserfahrung in einem ähnlich gelagerten Umfeld/Heimstruktur von Vorteil
Weiterbildung in Leadership
Flexibilität im Umgang mit den sich immer wieder verändernden Bedürfnissen und Entwicklungen im Asyl- und Flüchtlingsbereich
Ausgeprägte Kooperations- und Konfliktfähigkeit
Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen sowie ein professioneller Umgang mit Behörden und externen Anspruchsgruppen
Berufs- und Führungserfahrung in einem ähnlich gelagerten Umfeld/Heimstruktur von Vorteil
Weiterbildung in Leadership
Flexibilität im Umgang mit den sich immer wieder verändernden Bedürfnissen und Entwicklungen im Asyl- und Flüchtlingsbereich
Ausgeprägte Kooperations- und Konfliktfähigkeit
Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen sowie ein professioneller Umgang mit Behörden und externen Anspruchsgruppen
Wir bieten Ihnen
Ein verantwortungsvolles, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem spannenden und dynamischen Umfeld
Eine abwechslungsreiche, interessante Arbeit im Zentrum der Stadt Zürich
Zusätzliche 6 Betriebsferientage pro Jahr
Wahlweise mit Beitrag an Verpflegungskosten (Lunch Checks)
Diverse Vergünstigungen, z.B. bei Mobility Carsharing, Mobile Abos, Cornercard Kreditkarten
Individuelles Weiterbildungsangebot
Eine abwechslungsreiche, interessante Arbeit im Zentrum der Stadt Zürich
Zusätzliche 6 Betriebsferientage pro Jahr
Wahlweise mit Beitrag an Verpflegungskosten (Lunch Checks)
Diverse Vergünstigungen, z.B. bei Mobility Carsharing, Mobile Abos, Cornercard Kreditkarten
Individuelles Weiterbildungsangebot
Interessiert?
Marion Eberwein
Fachbereichsleiterin MNA
T 079 565 31 06
steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Eve Gervaz
HR Business Partnerin
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Fachbereichsleiterin MNA
T 079 565 31 06
steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Eve Gervaz
HR Business Partnerin
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