Stellenleiter*in 70%, Sozialberatung Stadt Zürich
Die AOZ
Als Stellenleiter*in des Team Sonderfunktionen sind Sie für die fachliche, personelle und finanzielle Führung verantwortlich. Sie stellen die Erfüllung des Unterstützungs- und Integrationsauftrages sicher, fördern Ihre Mitarbeitenden und tragen aktiv zur Qualitätssicherung, zur fachlichen Weiterentwicklung und zur Schwankungstauglichkeit der Sozialberatung Stadt Zürich bei.
Stellenantritt: per 1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung (befristet bis 31. Dezember 2026)
Ihre Aufgaben
Sie koordinieren und steuern die befristeten Einsätze Ihrer ca. 7 Mitarbeitenden in den verschiedenen Teams der Sozialberatung in enger Zusammenarbeit mit den Stellenleitungen.
Sie bauen die verschiedenen Sonderfunktionen auf, entwickeln diese weiter und implementieren sie im Bereich Sozialberatung sowie in den Nahtstellen zu anderen Abteilungen
Sie gewährleisten eine qualitativ hochwertige und einheitliche Umsetzung der internen Richtlinien, Standards und Aufträge der AOZ-Sozialberatung.
Sie beraten und unterstützen die vorgesetzten Stellen in fachlichen und organisatorischen Fragestellungen und vertreten den Bereich in internen Gremien und Projekten.
Sie führen, fördern und coachen Ihre Mitarbeitenden ziel- und ressourcenorientiert im Sinne der Führungsgrundsätze der AOZ.
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung Niveau Fachhochschule FH Bachelor oder Uni / ETH Bachelor in Sozialer Arbeit
Mehrjährige Berufserfahrung in der wirtschaftlichen und gesetzlichen Sozialhilfe
Führungsausbildung oder nachweisbare Führungserfahrung
Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse (mind. Niveau C1) weitere Landessprache oder asylrelevante Sprachen sind von Vorteil
Gewandtheit im Umgang mit fallunterstützenden IT-Systemen sowie mit den Office-Anwendungen
Gute Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zu lösungsorientiertem Handeln und zur vernetzten Zusammenarbeit mit verschiedensten Stellen
Wir bieten Ihnen
Ein verantwortungsvolles, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem spannenden und dynamischen Umfeld
Ein Jahressalär, je nach Berufserfahrung und Alter zwischen CHF 110'000 - CHF 145'000 / Jahr
Sie profitieren von einer der besten Pensionskassen in Zürich und von weiteren Benefits, wie dem Beitrag an Verpflegungskosten (Lunch Checks)
Individuelles Weiterbildungsangebot
Mobiles Arbeiten nach Möglichkeit
Interessiert?
Pascal Beugger
Bereichsleiter a.i.
T 041 44 415 68 28
steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Erich Diethelm
HR Recruiting Partner
